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SUMMARY:CSSCT (ordinaire) : Réorganisations\, RPS\, OMSAD\, QVT\, Stress
DESCRIPTION:Ordre du jour du CSSCT ordinaire du 16 décembre 2019 :\n[restrict] \n\nPoints d’information relatifs aux projets de réorganisation présentés en CSE\n\nPoursuite de l’information en vue de la consultation du CSE sur le projet d’évolution de l’organisation au sein du département Opérations – Global COO\nPoursuite de l’information en vue de la consultation du CSE sur le projet d’évolution de l’organisation des équipes de gestion Active Obligataire au sein du département CORE\nPoursuite de l’information en vue de la consultation du CSE sur le projet d’évolution de l’organisation au sein des équipes FMCG et Fund Accounting Real Assets\n\n\nPoints relatifs à la prévention des risques psychosociaux\n\n\nPrésentation du plan d’action Ressources Humaines à la suite aux résultats 2019 de l’OMSAD\nPrésentation du bilan médical sur la prévention des risques cardiovasculaire\nPrésentation du bilan de la commission de suivi sur la qualité de vie au travail\nPrésentation du bilan de l’accord sur la prévention du stress\n\n\nPoints relatifs aux conditions de travail\n\n\nRetour sur la fréquentation du RIE OPUS 12\nPoint de suivi des mouvements sur les étages\nCompte rendu de la commission RIE du 3 décembre 2019\n\n\nQuestions diverses\n\n[/restrict]
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SUMMARY:Négociation collective : NAO 2019/2020\, Télétravail
DESCRIPTION:[restrict] \nCette réunion a été prévue comme la quatrième et dernière séance de négociation dans le cadre de la NAO 2019/20. \nA la réunion du 25 novembre 2019\, la direction a changé son calendrier : cette réunion est maintenant la troisième réunion NAO (apres le 14 octobre et le 9 décembre) et portera également sur le Télétravail \n[/restrict]
URL:https://www.ugict-aim.com/event/reunion-de-negociation-nao-2019-2020-4/
CATEGORIES:NAO,Négociations collectives,Télétravail
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